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  • <人材育成・教育研修担当者対象>日本経済新聞社の研修プログラム、「ダイバーシティの落とし穴」の無料体験会を8月22日東京で開催します。

<人材育成・教育研修担当者対象>日本経済新聞社の研修プログラム、「ダイバーシティの落とし穴」の無料体験会を8月22日東京で開催します。

多様性を活かし、一人ひとりの強みを組織の力にする

 人材育成・教育研修担当者を対象に、日本経済新聞社の「ダイバーシティの落とし穴 ~多様性を活かしたチームで、リーダーや管理職に求められる役割とは~」の無料体験会を開催します。
 ご多用のことと存じますが、是非この機会にご来場賜りますようお願い申し上げます。

開催日時 2019年8月22日(木)
13時30分~16時30分(13時10分開場)
開催地 東京
プログラム
  • 石塚由紀夫氏第1部(13:30~14:30)
    変革を促すダイバーシティ~多様な人材を束ねるには~
    【研修体験①:「管理職が理解すべき基本的なダイバーシティへの理解」】

    日本経済新聞社 編集委員 石塚由紀夫
  • 第2部(14:30~14:50)
    ダイバーシティを推進し、浸透するための研修プログラムの紹介

    日本経済新聞社 人材教育事業局
  • 猪俣恭子氏第3部(15:00~16:30)
    ダイバーシティ時代のリーダーシップ開発とコミュニケーションスキル
    【研修体験②:「管理職向けプログラムと女性リーダー候補者向けプログラム」】

    講師:猪俣恭子 氏(株式会社story I(ストーリーアイ)代表)
    (国際コーチ連盟マスター認定コーチ、国家資格キャリアコンサルタント)
※都合により、講師、プログラムの内容が変更となる場合がございます。あらかじめご了承ください。
会場
  • 日本経済新聞社東京本社2F「SPACE NIO」(東京都千代田区大手町1-3-7)
    地下鉄「大手町駅」C2b出口直結/東京メトロ東西線「竹橋駅」4出口より徒歩3分

参加費

無料 ※事前予約制

定員

80人
※8月14日(水)までにお申し込みください。応募多数の場合は抽選となります。
※抽選の結果(受講券のお届けなど)は、開催の約1週間前に、電子メールでお知らせします。

主催

日本経済新聞社 人材教育事業局